7月23日，卧龙中联召开2021年上半年意识形态工作总结会议。党委书记、总经理柳俊林作工作报告。党委副书记、纪委书记孟显军主持会议。

会议通报了公司上半年意识形态工作情况。2021年以来，卧龙中联党委贯彻落实党中央、上级党委关于意识形态工作的决策部署，坚持党管意识形态原则不动摇，全面落实意识形态工作责任制，不断增强责任意识和阵地意识，为公司的高质量发展提供坚强思想保证和强大精神力量。

一是注重加强组织领导。明确意识形态工作任务要求，落实党管意识形态原则。

二是注重抓好理论学习。以党委理论学习中心组为龙头，充分利用“三会一课”、主题党日等载体，抓好党史和党的创新理论学习研讨。

三是注重突出党史教育。发放党史学习教育指定学习书籍和参考书，制订领学自学计划，深入推进“四史”宣传教育，组织开展系列爱党爱国、红色宣传教育和“我为群众办实事”活动。

四是注重强化舆论宣传引导。以庆祝中国共产党成立100周年为契机，开展知识竞赛、演讲比赛、党史诵读等活动，激励公司党员干部职工坚定理想信念，践行初心使命。

五是注重加强阵地建设。把握正确舆论导向，强化宣传信息管理，加强对内对外宣传工作，构筑意识形态主阵地，开辟了宣传舆论新阵地。

六是注重压实工作责任。将意识形态工作纳入对各单位、各部门综合考评，签订《基层党建目标责任书》，建立工作推进会制度，传导压力至一线。

会议强调，抓好下半年意识形态工作，一要提高政治站位，强化思想认识。认真学习贯彻习近平总书记关于加强意识形态工作的重要讲话精神，切实把意识形态工作摆上重要位置，加强意识形态领域的管理。二要凝聚工作合力，营造浓厚氛围。健全意识形态工作目标责任考核制度，加大对各部室的监督考核力度，以压力带动力，增强基层党组织抓好意识形态工作的自觉性和坚定性。三要加强阵地建设，扩大主流舆论影响力。围绕年度重点工作，不断完善宣传机制，牢牢把握意识形态宣传主阵地，高效整合资源，提升宣传效率。 

公司领导班子成员、全体党员70余人参加了会议。